Unelte personale
 
Vizualizări

Varsta de pensionare in Romania ar trebui crescuta cu 10 ani

De la Debatepedia

Salt la: Navigare, căutare

Definitii

varsta de pensionare = varsta la care o persoana nu mai are dreptul la munca intr-o companie de stat sau privata (in prezent aceasta este de 65 pentru barbati si 60 pentru femei)

Argumente

Argumente Pro Argumente Contra
Argumentul 1: In viitor un salariat s-ar putea sa ajunga sa intretina 2 pensionari

Avand in vedere ca in momentul de fata raportul este de 1-1 (nr angajati – nr pensionari) si avand in vedere faptul ca natalitatea scade in timp ce ratat somajului creste in viitor este posibil ca 2 anagajati sa fie nevoiti sa intretina un pensioner, ceea ce nu este benefic pentru economia Statului. Astfel pentru a putea asigura o continuitatea a acestei parti din economie si anume raportul dintre cotizatia la stat si pensia primita ar trebui ca varsta de pensionare sa fie crescuta substantial cu aproximativ 10 ani.

Argumentul 1: Desi ar parea ca o masura ce duce la crestere economica, pe termen lung aceasta va dauna

Atata timp cat populatia invarsta este tinuta in serviciu, asta inseamna ca pentru cei mai tineri ce abia termina facultate va fi mult mai greu sa gaseasca un loc de munca, in conditiile in care deja situatia lor nu este una pozitiva. Practic prin tinerea cat mai lunga in serviciu a oamenilor ce exista deja, pe langa ca productia ar putea scadea, dar si tinerii vor gasi mult mai greu un loc de munca si astfel nu li se va oferi sansa sa practice meseria la care au visat. Mai mult datorita acestor schimbari rata somajului va creste considerabil in conditiile in care Romania nu sta foarte bine la acest capitol.

Argumentul 2: Cresterea varstei de pensionare duce la o crestere economica

Atata timp cat fiecare persoana angajata va cotiza inca 10 ani la stat atunci si bugetul respectivului stat va fi in crestere. Mai mult odata cu dezvoltarea economica apar si mai multe oferte de munca si de aceea piata de resurse umane trebui sa fie suficienta pentru a acoperi respectivele locuri de munca cu persoana calificate. Pe langa cotizarea in plus ce va exista din partea populatiei, daca persoanele mai invarsta raman la locul de munca asta va duce si la o dezvoltare a numitor sectoare de munca, Daca persoanele ce sunt familiarizate cu anumite job-uri continua sa activeze atunci vor putea sa perfectioneze respectivele segmente sis a le dezvolte, ceea ce din nou va aduce un plus Statului.

Argumentul 2: Aceasta masura ar veni in defavoarea multor angajatori sau chiar a angajatilor

Multi angajatori nu ar fi dispusi sa tina persoane in functie la varste atat de inainte cum ar fi 68/73 de ani. Daca vor alege sa pastreze persoane pana la varsta respective probabil afacerea lor va merge mult mai lent sau oricum nu se va dezvolta (mai ales job-urile ce au nevoie de oameni spontani sau cu forta puternica de munca). Daca vor alege sa concedieze respetivele persoane atunci asta va veni in defavoarea anagajtilor, care nici macar nu vor putea sa isi indeplineasca numarul de ani pentru a iesi la pensie.

Argumentul 3: Multe personae iesa la pensie exact in perioada apogeului lor la locul de munca

Multi isi doresc sa continue sa faca in continuare ceea ce au tot facut de o viata, dar renunta deoarece vine timpul sa se pensioneze. Si chiar daca nu sunt obligati sa se pensioneze, ei se simt obligati moral deoarece au trecut de o anumita varsta care se presupune a fi varsta la care trebui sa renunte la munca. De asemenea multe personae se simt inca active si capabile de munca la varsta de 58 respectiv 63 de ani si ar dori sa continue respective meserie. Cu cat oamenii cu experienta vor munci mai mult in anumite sectoare cu atat mai bine se vor dezvolta ele.

Argumentul 3: Cei ce doresc sa munceasca in plus nu sunt obligati sa renunte la o data limita

Desi pot exista si personae active sunt altii care prefer sa se retraga din munca la varsta de 58/63 de ani deoarece considera ca au avut destul de muncit sis i-au consumat suficient timp. Spre exemplu multi dintre profesori ies la pensie abia dupa inca 5 ani de munca dup ace varsta lor de pensionare a fost depasita. Trecand de limita de 58/63 de ani ar trebui lasat la latitudinea fiecarurie in functie de puterile fiecaruia daca vrea sau nu sa mai munceasca si in continuare. Este greu sa obligii persoanele la varsta de 58/63 de ani sa mai munceasca inca 10 ani in conditiile in care acestia deja se simti epuizati si cel mai potrivit ar fi ca cei care vor si simt ca mai pot sa isi continue munca.

Argumentul 4: Aceasta masura ar duce la cresterea numarului populatiei active si la implicarea mai puternica a cetatenilor in meseriile lor

Stiind ca vor iesi la pensie la 68/73 de ani oamenii se vor implica mult mai active in meseria lor si o vor indeplini si o vor duce la capat cu mult mai mult success. Totodata s-ar putea dezvolta mai tare sectoarele ce se ocupa de pensionari sau persoane varstnice. Aceasta masura ar fi una benefica Statului in momentul de fata atat datorita avantajelor pe care i le aduce acestuia cat si datorita avantajelor pe care le aduce oamenilor mai varstnici ce vor fi mult mai activi si astfel isi vor simti ca sunt mult mai de folos comunitatii lor.

Argumentul 4: Anumite job-uri nu le permit oamenilor sa munceasca o perioada atat de indelungata

Exista chiar multe sectoare de munca care fac imposibila o munca atat de indeluganta, cum ar fi sectorul minier sau slujbele ce folosesc forta bruta. Chiar si in job-urile ce imiplica efort intelectual dupa o anumita varsta persoanele incep sa nu mai aibe aceleasi abilitati pentru a face fata la locul de munca.Mai exista multe locuri de munca in care se solicita foarte multa spontaneitate, charisma si spirit de comunicare si convingere (sectoarele publice, de relatii cu clientii) la care din nou oameni atat de invarsta nu ar putea face fata. Avand in vedere ca exista atatea sectoare importante in care multi nu ar putea face fata la o varsta atat de inainta rezulta ca celor ce au deposit 58/63 de ani le raman prea putine optiuni de munca.

Referinte

http://www.ziare.com/europa/marea-britanie/britanicii-traiesc-tot-mai-mult-dar-cine-le-va-plati-pensiile-1089439

http://www.wall-street.ro/articol/Economie/27974/Varsta-reala-de-pensionare-e-de-52-de-ani-la-femei-si-de-54-de-ani-la-barbati.html

http://www.antena3.ro/romania/romania-va-creste-varsta-de-pensionare-67132.html

Problem with the site? 

Tweet a bug on bugtwits
.